経理・財務・バックオフィス転職エージェントおすすめランキング2026【専門職向け】

1位：MS-Japan【管理部門・士業転職の専門エージェント】

経理・財務・法務・人事・総務・経営企画などの管理部門と、公認会計士・税理士・弁護士・社労士などの士業転職に特化した専門エージェントです。創業30年以上の実績があり、管理部門転職に関するノウハウと求人の質は業界最高峰と評価されています。

担当コンサルタントが全員管理部門・士業に精通しており、資格・経験に応じた正確な市場価値の評価と、年収交渉の実績が非常に豊富です。「経理・財務で転職したいならまずMS-Japan」が業界の定説となっています。

• ●専門領域：経理・財務・法務・人事・経営企画・士業
• ●保有求人：管理部門専門・非公開求人多数
• ●担当者：管理部門・士業の専門知識を持つコンサルタント
• ●実績：創業30年以上・管理部門転職No.1の実績
• ●利用料：完全無料

2位：JACリクルートメント【ハイクラス管理職・CFO候補に強い】

年収600万円以上のハイクラス管理部門ポジション（CFO・経理部長・財務部長・法務部長など）への転職に特に強いエージェントです。外資系企業・グローバル企業のファイナンス・リーガル系ポジションも豊富に保有しています。

経理・財務経験者で年収700万円以上を目指すなら、MS-Japanと並行して利用することで選択肢が大幅に広がります。

• ●対象：年収600万円以上の管理部門ポジション
• ●得意領域：CFO候補・財務部長・法務部長・外資系管理職
• ●利用料：完全無料

3位：リクルートエージェント【幅広い求人で選択肢を確保】

業界最大の求人数を活かして、一般企業の経理・財務・総務・人事求人を幅広くカバーしています。規模・業種・年収帯を問わず多様な選択肢を提供できるため、「中小から大手まで幅広く検討したい」という方に向いています。

専門性という点ではMS-Japanに劣りますが、求人数の多さと全国対応力で補完的に活用できます。

• ●求人数：業界最大（管理部門求人も豊富）
• ●地域：全国対応
• ●利用料：完全無料

リクルートエージェントに無料登録する※無料・3分で登録完了

4位：パソナキャリア【経理・財務のハイクラス支援】

管理部門のハイクラス転職支援に定評のあるエージェントです。特に上場企業・外資系企業の経理・財務部門の非公開求人を多数保有しており、年収400〜800万円の専門職転職に強みがあります。

丁寧な個別サポートで「資格はないが実務経験が豊富な経理担当者」の転職成功事例も多く、スキルを適切に言語化してくれる支援が高く評価されています。

• ●対象：上場企業・外資系の経理・財務専門職
• ●特徴：丁寧な個別サポートとキャリア棚卸し
• ●利用料：完全無料

5位：doda【経理・財務の幅広い求人数＋スカウト機能】

経理・財務・人事・総務などバックオフィス全般の求人を多数保有しており、自分のペースで転職活動を進めたい方に向いています。スカウト機能を活用することで、現職に就きながら受け身で企業からのオファーを受け取れるのが特徴です。

• ●求人数：20万件以上（管理部門求人も充実）
• ●特徴：スカウト機能あり・在職中の活動に向く
• ●利用料：完全無料

資格別・経験別の年収目安

経理・財務専門職の年収は、保有資格と実務経験年数によって大きく変わります。以下は2026年現在の転職市場での目安年収帯です。

• ●簿記2級・経験3〜5年：350〜500万円
• ●簿記1級・経験5〜10年：450〜650万円
• ●公認会計士・USCPA：550〜900万円以上
• ●税理士（有資格者）：500〜800万円以上
• ●CFO候補・財務部長クラス：700〜1,500万円以上
• ●社会保険労務士（人事系）：400〜600万円

需要が高い経理・財務スキル2026

単純な記帳・月次決算スキルだけでなく、以下のスキルを持つ人材は市場での評価が高くなっています。

• ●連結決算・国際会計基準（IFRS）対応の経験
• ●ERP（SAP・Oracle・freee・マネーフォワード）の操作スキル
• ●英語による財務報告・株主対応の経験（外資・グローバル企業向け）
• ●内部統制・J-SOX対応の実務経験
• ●M&Aデューデリジェンス・財務モデリングの経験
• ●経営企画・事業計画・予算管理の経験